Marketing Plan Bisnis Golden Life - Unik, Sederhana, dan Mudah

Marketing Plan Golden Life
Marketing plan Golden Life yang unik, sederhana, dan mudah untuk dijalankan... memberikan penghasilan yang sangat menggiurkan...
Anda Mendapatkan 2 Plan Sekaligus: PLAN-A + PLAN-B

~ PLAN-A ~ 
1. Bonus Sponsor
Merekrut Bonus Contoh
Bronze Rp 50.000,-

Silver Rp 115.000,-
Gold Rp 225.000,-
Platinum Rp 500.000,-


2. Bonus Pasangan

Rp 60.000,- / unit pasang setiap terjadi pertumbuhan 1 unit dikiri dan 1 unit dikanan, tidak perduli siapa yang mensponsori.

Paket Unit Contoh
Bronze 1
Silver 3
Gold 6
Platinum 12

* U = Anda, S = Silver, G = Gold, dan P = Platinum.

* Perhitungan bonus hanya melihat UNIT bukan PAKET yang diambil sehingga memungkinkan terjadi pengambilan paket yang tidak harus sama dikiri dan dikanannya tetapi TETAP dihitung sebagai bonus.

Bonus pasangan anda: 15 unit x Rp 60.000 = Rp 900.000,- dan ini bisa terjadi dalam 1 hari! 

Paket Max./Hari Potensi Harian Potensi Bulanan
Bronze 8 Unit Pasang Rp 480.000,- Rp 14.400.000,-
Silver 22 Unit Pasang Rp 1.320.000,- Rp 39.600.000,-
Gold 60 Unit Pasang Rp 3.600.000,- Rp 108.000.000,-
Platinum 100 Unit Pasang Rp 6.000.000,- Rp 180.000.000,-

3. Bonus Reward 

Akumulasi Nilai Reward (NR) group kiri dan kanan tanpa batas waktu dan tidak hangus.

* Bronze tidak mendapatkan Bonus Reward dan tidak dihitung sebagai Nilai Reward.
* Agar Nilai Reward terakumulasi maka wajib Tupo min. 25 CV di PLAN-B, dan akan hangus jika tidak Tupo 3 bulan berturut-turut.

~ PLAN-B (dari omset belanja ulang) ~
1. Retail Profit: 20% keuntungan penjualan langsung.
2. Rebate Bonus: 22% CV dari kelebihan belanja ulang min. 25 CV.
3. Development Bonus: 22% CV dari omset group kecil.

Paket Max./Bulan
Bronze Rp 40.000.000,-
Silver Rp 125.000.000,-
Gold Rp 250.000.000,-
Platinum Rp 350.000.000,-
4. Matching Bonus: 10% dari Development Bonus yang anda sponsori x 8 generasi.

Paket Max. Generasi
Bronze 2 Generasi
Silver 4 Generasi
Gold 6 Generasi
Platinum 8 Generasi
5. Global Share: total 18% dari omset CV nasional.

Peringkat Min. Kaki Lemah Royalty Total Royalty
Supervisor 2.000 CV 3% 3%
Unit Manager 5.000 CV 2% 5%
Manager 12.000 CV 2% 7%
Director 25.000 CV 2% 9%
AVP 60.000 CV 2% 11%
VP 150.000 CV 3% 14%
President 300.000 CV 4% 18%

* Peringkat yang lebih tinggi BERHAK juga atas prosentase Global Share peringkat dibawahnya.

 Seperti inilah Sistem yang *IDEAL* seharusnya !
“Memberikan keuntungan jangka pendek: cepat menghasilkan uang besar diawal (dengan PLAN-A) -- dan keuntungan jangka panjang: kepastian “passive-income” yang besar dan stabil dalam jangka panjang (dengan PLAN-B).”

Produk dan Penghasilan Dari Golden Life Memang Luar Biasa -- Terus Bagaimana Anda Bisa Menjalankannya Dengan Mudah... Bahkan Secara OTOMATIS

 



Tidak ada komentar:

Posting Komentar